在河南安彩高科的一处光伏玻璃生产车间里，隐藏着一个不为人知的技术创新中心——徐力劳模技术创新工作室。这间工作室不仅是技术探讨研究的前沿阵地，也是生产一线工人的学习与创新基地。随着科学技术的发展，玻璃不再是简单的建筑材料，而是慢慢的变多地应用于新兴的光伏行业，推动着可再次生产的能源的革命。记者在11月11日的采访中观察到，生产线上的抵挡满载着一块块光伏玻璃，正通过智能机械手进行分拣与打包，准备运往包括印度和美国在内的多个国家。
徐力，这位安彩高科的动力车间主任，凭借在光伏制造领域的丰富经验与创新思维，获得了众多荣誉和奖项。他不仅是一名高级工程师，还曾获得全国机械工业技术创新先进个人的称号。经过16年的一线奋斗，徐力积累了扎实的技术功底，并乐于分享自己的知识和经验，成为工友们遇到技术难题时的依赖对象。他在工作室内领导研发的多项技术，诸如“动力空压站高低压双系统节能控制技术”和“余热发电锅炉结构和管材设计”，为企业创造了显著的经济效益，每年约640万元。
2022年3月，徐力劳模技术创新工作室正式成立，以创新为核心，汇聚了来自不同生产线的技术骨干。工作室旨在通过团队合作，共同攻关动力空压系统、天然气调压系统和余热发电锅炉系统等领域的技术难题。如徐力所说：“我们大家都希望通过技能培训、生产攻关和技术创新，提升员工的整体技术水平，解决工作中的实际问题。”
徐力强调了在光伏玻璃制作的完整过程中，环保除尘这一环节至关重要。在这一过程中使用的脱硫布袋除尘设施，其金属袋笼需要频繁更换，给生产造成了负担。经过长时间的研究，工作的团队决定优化现有设备，而不是一味采用成本更高的不锈钢材料。他们通过改进结构和增加厚度，将设备常规使用的寿命从六个月延长至五年，明显降低了更换成本，成功申请了有关技术专利。
徐力的卓越领导不仅展示了他个人的技术能力，更展示了团队的力量。在这间20余平方米的工作室中，徐力带领着研发团队集思广益，提高整个生产线的技术水平，成为学校和工人的“实践教室”。每周，工作室都定期举办技能培训班，为一线员工提供优质的职业发展机会。今年，经过培训的27名员工中，有多位考取了高级工和技师资格，并在全国技术竞赛中斩获佳绩。
技术创新和专业发展是推动安彩高科前行的核心动力。徐力及其团队在短短两年中攻克了20余项技术难关，帮企业每年节省动力费用约430万元。小小的工作室不仅是安彩高科的“智慧大脑”，更是新时代工人精神的体现，反映了安彩人坚守责任、追求卓越不停地改进革新的理念。
无论是在研发技术还是员工素质培训上，徐力劳模技术创新工作室都彰显了工人集体智慧的力量。在今后的发展中，这样的创新工作室将为更多行业树立模范，推动全社会的技术进步与创新发展。返回搜狐，查看更加多
